医保和养老保险缴费基数（养老保险和医疗保险的缴费基数是一样的吗）

通过这篇文章，您可以了解到这些问题：养老和医疗保险缴费基数不一样、养老保险和医疗保险的缴费基数是一样的吗

原标题：养老保险和医疗保险的缴费基数，为什么不相同？

文章摘要：我们在参加养老保险和医疗保险的过程中，一般情况下基数都是完全一样的，因为你要建立唯一的一个基数来交纳自己的五险一金，所以说对于企业在职员工来讲是不存在不相同的情形的，因为毕竟你的这个工资收入只有一种，那么在缴纳社保的过程中，而且5种保险是需；；职工医疗保险的交费其实也是一样的，作为灵活就业个人来说，那么是有两种选择，一种选择是上线交费，另外一种选择是下线交费，刚好这个上限和下限的差距，交费金额大概是相差一倍左右，因为如果说你按照高档次交费，那么基本上就是属于这种建立个人医保账户的；

养老保险和医疗保险的缴费基数，为什么会不相同呢？我们在参加养老保险和医疗保险的过程中，一般情况下基数都是完全一样的，因为你要建立唯一的一个基数来交纳自己的五险一金，所以说对于企业在职员工来讲是不存在不相同的情形的，因为毕竟你的这个工资收入只有一种，那么在缴纳社保的过程中，而且5种保险是需要同步来进行申报的，所以说是不可能分别申报，那么也就意味着你的缴费基数只能够是唯一的，是不可以有多种多样的缴费基数。

那么既然我们的企业在职职工是不会出现不同的缴费基数，其实这个不同的缴费基数就是来源于灵活就业的人群，因为灵活就业的人群职工养老保险和职工医疗保险是分别交纳的，比如说你的养老保险是给社保局来进行缴纳的，那么医疗保险是给医保局来进行交纳的，所以说这两块的费用是进行分别交纳的，而且也是去不同的银行来进行分别缴费，所以说建立的缴费基数有可能产生不同的地方。

因为作为灵活就业人员来讲，那么养老保险这一块是可以选择60%~300%之间的平均缴费指数，那么可以根据自己的实际经济状况来自由的选择，如果说你的经济条件好，可以适当地提高自身的缴费指数，当然经济条件不好也可以适当的降低缴费指数，总之而言在60%~300%之间都是可以任意的来选择，那么选择不同的缴费指数，实际上自己所对应的这个缴费基数也是有所不同的。

职工医疗保险的交费其实也是一样的，作为灵活就业个人来说，那么是有两种选择，一种选择是上线交费，另外一种选择是下线交费，刚好这个上限和下限的差距，交费金额大概是相差一倍左右，因为如果说你按照高档次交费，那么基本上就是属于这种建立个人医保账户的情形，所以说缴费水平要高一些，如果说你选择低档次交费，那么就不会建立个人医保账户，那么缴费水平相对来说就低一些，所以也会拥有一个不同的缴费基数。

这样一来的话，二者之间就会形成一定的差距，所以说拥有不同的缴费基数也是很正常的，而且很多地区现在已经独立开放这个医疗保险的单独交费，所以说你可以再不参加职工医疗保险的基础上，去参加职工养老保险或者说你再不参加职工养老保险的基础上，去参加职工医疗保险都是完全没有任何问题的，二者之间都是可以独立的交费的，所以说二者之间的这个缴费基数不相同也是可以理解的。但是对于我们个人来说，你的养老保险和医疗保险共同参保，对自己才会有有一个更好地保障。

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